公司使用hr saas系统是为了什么？

HR SaaS是一种为人力资源专家提供各种工具来管理员工、工资条和其他与人有关的程序的商品。数字化转型正在影响越来越多的领域，人力资源也是如此，那公司使用hr saas系统是为了什么？

提高人力资源效率是企业管理的重要部分。hr saas系统不仅可以快速运行公司的日常工作，还可以帮助公司节省大量的成本和支出，实现最佳的就业结构和最大的效益。优秀的人事管理不仅能让员工感到舒适，而且能让人力资源工作更顺利。

智能管理的转变在于人事管理模式的改变。通过hr saas系统，以往的纸质办公模式可以完全转变为在线办公。 

管理者的决策有利于产生有价值的数据。在hr saas系统的支持下，可以准确地分析和总结每个人事信息。一旦发现问题，便于及时纠正，为领导提供可靠的数据支持。

维护员工的学习和发展记录是一种新的情况，系统维护和传达相关员工的资格和技能、要求和持续的个人发展记录。管理报告可以从个人、部门和单位的角度描述员工的个人发展。 

使用hr saas系统之后，大型企业的人力资源不再局限于事务处理，而是以企业战略为核心，利用招聘、绩效、培训、数据等战略程序模块，进一步提高公司的管理效率和竞争力。